Le coaching d’équipe ou le coaching collectif
Le coaching d'équipe ou le coaching collectif, est un accompagnement structuré des personnes en groupe, qu'il soit intra ou inter entreprise.
Le coaching permet d'aligner les membres d'une équipe sur un même objectif commun partagé, de définir, d'expliciter ou de développer un mode de fonctionnement, favoriser l'entente et la communication mutuelle, afin de d'être plus performant ensemble. Le coaching d'équipe s'adresse aux équipes déjà constituée ou pour constituer une équipe, il peut alors prendre la forme de "team building".
L'approche centrée sur la personne de Benjamin Sylvand, met en avant le collectif et permet à chacun d'y trouver sa place. Il vise à faire en sorte que l'équipe s'organise, trouve son rythme et sa pulsation.
Le coaching d'équipe se fait en présence ou à distance, selon les modalités, contraintes et disponibilités des membres de l'équipe. Il peut se faire autour d'activités et dans le cadre de séminaires ou de formation. Il se couple également très bien avec un coaching du manager ou du dirigeant.
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